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01/11/2019

Convenios y Cátedras para fortalecer la investigación en la Comunitat Valenciana

Durante los meses de noviembre y diciembre se han firmado convenios con Café Jurado (UA), Ministerio de Educación Superior, Ciencia y Tecnología de República Dominicana (UMH) y Círculo Empresarial de Elche y Comarca (UMH). Además, se han creado las Cátedras de: Cátedra Living Architecture UPV, Cátedra UNESCO de Esclavitud y Afrodescendencia UJI, Cátedra Bienvenido Oliver de Derecho Registral UJI y Cátedra de Transición Energética UPV.



AUTOR: UA/UMH/UJI/UPV

La UNESCO concede a la UJI la Cátedra de Esclavitud y Afrodescendencia

La Sección de Educación Superior de la Organización de las Naciones Unidas para la Educación y la Cultura ha informado favorablemente la propuesta de creación de la Cátedra UNESCO de Esclavitud y Afrodescendencia de la Universitat Jaume I de Castelló (UJI). El proyecto refuerza la relación entre la universidad pública de Castellón y esta institución, ha indicado el director de esta sección, Peter Wells, al notificar la decisión. Dadas las características de la nueva Cátedra, se intensifica la proyección internacional de la Jaume I, que desde 1999 cuenta con una Cátedra UNESCO de Filosofía para la Paz.

El actual proyecto ha sido preparado por el profesor José Antonio Piqueras, catedrático de Historia Contemporánea, quien dirigirá la Cátedra, y ha contado con el respaldo de 36 responsables de centros académicos internacionales, cátedras Unesco, instituciones públicas españolas, empresas culturales y de reputados historiadores, historiadoras y científicos sociales. Un equipo de 40 investigadores, entre personal docente de la Universitat Jaume I e investigadores asociados de diez países, se hallan comprometidos con sus objetivos.

La Cátedra se ha dotado de un Alto Consejo Consultivo integrado por 14 personalidades -académicos de las universidades de Harvard, Yale, Stanford, SUNY-Binghamton, Johns Hopkins, Sorbonne, Costa Rica, INAH-México y la Ecole des Hautes Etudes en Sciences Sociales, entre otras- y expertos de Naciones Unidas en formas contemporáneas de discriminación racial y formas conexas de intolerancia. El Consejo consultivo será presidido por Federico Mayor Zaragoza, que fuera director general de la UNESCO.

La Cátedra se inscribe en el marco del Decenio Internacional de los Afrodescendientes (2015-2024) de las Naciones Unidas, de la Prioridad global «África» definida por la UNESCO y de los objetivos estratégicos de esta institución, con sede en París, dirigidos a un desarrollo social inclusivo. Su programa asume la declaración de las Naciones Unidas de la «Conferencia Mundial contra el racismo, la discriminación racial, la xenofobia y las formas conexas de intolerancia» (Durban, 2001), que proclama que «la esclavitud y la trata de esclavos, en particular la trata transatlántica, fueron tragedias atroces en la historia de la humanidad, no solo por su aborrecible barbarie, sino también por su magnitud, su carácter organizado y, especialmente, su negación de la esencia de las víctimas».

Además añade que «la esclavitud y la trata de esclavos (…) constituyen, y siempre deberían haber constituido, un crimen de lesa humanidad y son una de las principales fuentes y manifestaciones de racismo, discriminación racial, xenofobia y formas conexas de intolerancia, y que los africanos y afrodescendientes (…) fueron víctimas de esos actos y continúan siéndolo de sus consecuencias». La Declaración exhortaba a los Estados a poner fin «a la esclavitud y a las formas contemporáneas de prácticas análogas a la esclavitud».

La Cátedra nace para promover la investigación, la reflexión y la difusión de las condiciones históricas que crearon el binomio esclavitud-raza, y su traslado a la cultura occidental. También se ocupará del análisis y la difusión de los problemas actuales relacionados con la exclusión racial en el contexto de las actuales condiciones migratorias Sur-Norte, moviendo a la reflexión sobre la creación histórica de estereotipos a partir de la esclavitud africana y de su legado.La UNESCO concede a la UJI la Cátedra de Esclavitud y Afrodescendencia

 

La Sección de Educación Superior de la Organización de las Naciones Unidas para la Educación y la Cultura ha informado favorablemente la propuesta de creación de la Cátedra UNESCO de Esclavitud y Afrodescendencia de la Universitat Jaume I de Castelló (UJI). El proyecto refuerza la relación entre la universidad pública de Castellón y esta institución, ha indicado el director de esta sección, Peter Wells, al notificar la decisión. Dadas las características de la nueva Cátedra, se intensifica la proyección internacional de la Jaume I, que desde 1999 cuenta con una Cátedra UNESCO de Filosofía para la Paz.

El actual proyecto ha sido preparado por el profesor José Antonio Piqueras, catedrático de Historia Contemporánea, quien dirigirá la Cátedra, y ha contado con el respaldo de 36 responsables de centros académicos internacionales, cátedras Unesco, instituciones públicas españolas, empresas culturales y de reputados historiadores, historiadoras y científicos sociales. Un equipo de 40 investigadores, entre personal docente de la Universitat Jaume I e investigadores asociados de diez países, se hallan comprometidos con sus objetivos.

La Cátedra se ha dotado de un Alto Consejo Consultivo integrado por 14 personalidades -académicos de las universidades de Harvard, Yale, Stanford, SUNY-Binghamton, Johns Hopkins, Sorbonne, Costa Rica, INAH-México y la Ecole des Hautes Etudes en Sciences Sociales, entre otras- y expertos de Naciones Unidas en formas contemporáneas de discriminación racial y formas conexas de intolerancia. El Consejo consultivo será presidido por Federico Mayor Zaragoza, que fuera director general de la UNESCO.

La Cátedra se inscribe en el marco del Decenio Internacional de los Afrodescendientes (2015-2024) de las Naciones Unidas, de la Prioridad global «África» definida por la UNESCO y de los objetivos estratégicos de esta institución, con sede en París, dirigidos a un desarrollo social inclusivo. Su programa asume la declaración de las Naciones Unidas de la «Conferencia Mundial contra el racismo, la discriminación racial, la xenofobia y las formas conexas de intolerancia» (Durban, 2001), que proclama que «la esclavitud y la trata de esclavos, en particular la trata transatlántica, fueron tragedias atroces en la historia de la humanidad, no solo por su aborrecible barbarie, sino también por su magnitud, su carácter organizado y, especialmente, su negación de la esencia de las víctimas».

Además añade que «la esclavitud y la trata de esclavos (…) constituyen, y siempre deberían haber constituido, un crimen de lesa humanidad y son una de las principales fuentes y manifestaciones de racismo, discriminación racial, xenofobia y formas conexas de intolerancia, y que los africanos y afrodescendientes (…) fueron víctimas de esos actos y continúan siéndolo de sus consecuencias». La Declaración exhortaba a los Estados a poner fin «a la esclavitud y a las formas contemporáneas de prácticas análogas a la esclavitud».

La Cátedra nace para promover la investigación, la reflexión y la difusión de las condiciones históricas que crearon el binomio esclavitud-raza, y su traslado a la cultura occidental. También se ocupará del análisis y la difusión de los problemas actuales relacionados con la exclusión racial en el contexto de las actuales condiciones migratorias Sur-Norte, moviendo a la reflexión sobre la creación histórica de estereotipos a partir de la esclavitud africana y de su legado.tp://www.inforuvid.com/userfiles/image/fotos_cargadas/RUVID UA CAFE JURADO.jpg" _fcksavedurl="http://www.inforuvid.com/userfiles/image/fotos_cargadas/RUVID UA CAFE JURADO.jpg" alt="RUVID UA CAFE JURADO" width="300" height="188" vspace="15" hspace="15" align="left">La UA y Café Jurado colaborarán en formación e investigación en materia gastronómica

 

La Universidad de Alicante (UA) y Café Jurado han firmado un convenio de colaboración para impulsar conjuntamente acciones de formación, divulgación e investigación que se concretará con sucesivos convenios marco. Impulsado a instancias del alumnado del grado de Gastronomía de la UA, entre sus primeras acciones se contempla la promoción de seminarios y cursos en esta materia que serán impartidos por especialistas de ambas instituciones.

 

Según el rector de la Universidad de Alicante, este tipo de convenios muestran la estrecha conexión existente entre nuestra oferta formativa y el tejido empresarial de nuestra provincia con el cual cada vez mantenemos una sinergia estratégica más acorde.

 

Por su parte, el el gerente de Café Jurado, José Luis Jurado Mesa, ha explicado que “este acuerdo supone un paso adelante en nuestra estrategia de mejora constante y beneficia a ambas partes. Por parte de Café Jurado aportamos nuestra experiencia y conocimiento en el sector para aplicar en la formación de los estudiantes del Grado de Gastronomía y la Universidad de Alicante nos ofrece interesantes posibilidades en materia de investigación e innovación”.

 

La iniciativa, tal y como ha recordado la coordinadora del grado de Gastronomía de la UA, Juana Jordá, partió de la visita a la fábrica por parte de un grupo de estudiantes que se interesó tanto en los procesos productivos como todo lo relativo a la materia prima, así como en las acciones formativas que imparte la propia empresa.

 

Por parte de Jurado Hermanos, S.L. se han mostrado muy interesados en la colaboración con distintos grupos de investigación de la propia universidad a fin de mejorar la calidad de sus productos así como de mejorar el rendimiento en sus procesos productivos.

 

Por parte de la Universidad de Alicante a la firma del convenio han asistido Sergio Molina Palacios, en representación del decanato; Juana D. Jordá Guijarro, coordinadora del Grado en Gastronomía y Artes Culinarias; Cecilia Gómez, Gabriela Guillena y Rafael Chinchilla del departamento de Química Orgánica; Salvador Maestre y Soledad Prats, del departamento de Química Analítica y Marta Gómez Navarrete, delegada de segundo curso del Grado en Gastronomía y Artes Culinarios

 

Por parte de Jurado Hermanos, el gerente, Alfonso Jurado Mesa, el director comercial, Javier Cermeño, así como Miguel Ángel Bañón, formador Barista y Lucía Pascual Gisbert del departamento de Marketing.

 

ruvid umh dominicanaFirma de convenios con el Ministerio de Educación Superior, Ciencia y Tecnología y otras instituciones de República Dominicana

 

El Vicerrectorado de Relaciones Internacionales de la Universidad Miguel Hernández (UMH) de Elche y el Ministerio de Educación Superior, Ciencia y Tecnología (MESCYT) de República Dominicana han firmado un convenio específico, que permitirá la cooperación académica entre ambas instituciones. Mediante este acuerdo, el MESCYT ofrecerá becas de postgrado para la formación de profesionales dominicanos en programas de maestrías y doctorados ofertados por la UMH.

 

El convenio ha sido suscrito por el vicerrector de Relaciones Internacionales de la UMH, Vicente Micol, y la ministra del MESCYT, Alejandrina Germán, y reconoce la prioridad de la especialización en las áreas de Ciencias e Ingenierías, Educación, Salud, Agroalimentación, Biotecnología e Investigación. La ministra Germán ha expresado que la acción forma parte del compromiso asumido por el Ministerio para colaborar en elevar la formación de los profesionales dominicanos y contribuir con el desarrollo del país.

 

Ambas partes han acordado ofrecer un máximo de veinte becas para cursar programas de postgrados en las modalidades no presencial, semipresencial o presencial. Al tratarse de programas reconocidos por la Agencia Nacional de Evaluación de la Calidad y Acreditación (ANECA) de España, los títulos obtenidos tendrán carácter oficial, por lo que contarán con el rango de reconocimiento y validez necesarios.

 

Otros aspectos contemplados en el acuerdo consisten en la cobertura por parte del MESCYT de los gastos generados por alojamiento y manutención en los casos de programas académicos presenciales o semipresenciales.

 

Durante su viaje a República Dominicana, la delegación de la UMH, integrada por el vicerrector de Relaciones Internacionales, Vicente Micol, el director del Programa Espejo Iberoamérica, Joaquín Pastor, el director de la Plataforma de Aprendizaje virtual – Nanocursos, Fernando Borrás, y la directora-gerente del Parque Científico, Tonia Salinas, ha firmado un convenio marco con el Instituto Dominicano de Investigaciones Agropecuarias y Forestales (IDIAF) y con el Instituto de Innovación en Biotecnología e Industria (IIBI). Durante su estancia, la delegación, también, ha visitado al ministro de Políticas de Integración Regional de la República Dominicana, Miguel Mejía.

 

El acuerdo con el IDIAF tiene como objetivo desarrollar actividades de colaboración en las áreas de investigación, transferencia de tecnologías e innovación, así como en la promoción de la investigación agropecuaria y forestal de República Dominicana.

 

El acuerdo establece que la UMH y el IDIAF desarrollarán proyectos de investigación en común, además de programas conjuntos de transferencia de tecnología e innovación, intercambio de investigadores y personal de investigación y administrativo, así como programas de capacitación y formación continua. Ambas instituciones han definido como prioridad trabajar en el manejo, conservación y uso racional de los recursos fitogenéticos, seguridad agroalimentaria, producción animal y biotecnología.

 

Por otro lado, el acuerdo junto al IIBI posibilitará la cooperación para la movilidad de investigadores y la colaboración en proyectos de investigación de relevancia en el ámbito de la biotecnología.

 

Además, la estancia de los representantes de la UMH en el país latinoamericano ha permitido promocionar la plataforma de idiomas del Centro de Idiomas y el entorno virtual de aprendizaje Nanocursos en diferentes instituciones gubernamentales y universitarias de República Dominicana.



RUVID UMH CEDELCOLa UMH y el Círculo Empresarial de Elche y comarca colaborarán en actividades de investigación

 

La vicerrectora de Relaciones Institucionales de la Universidad Miguel Hernández (UMH) de Elche, María Teresa Pérez Vázquez, y el vicepresidente del Círculo Empresarial de Elche y comarca (Cedelco), Joaquín Garrido Mora, han firmado un convenio marco de colaboración. Mediante este acuerdo, ambas entidades realizarán actividades educativas y culturales, de investigación y desarrollo tecnológico.

 

A la firma ha asistido, también, la directora-gerente de Cedelco, Beatriz Serrano. En concreto, la UMH y Cedelco colaborarán en la ejecución de proyectos y programas educativos y culturales conjuntos, en la cooperación en programas de formación profesional, en el asesoramiento mutuo, así como en la organización y ejecución de actividades comunes relacionadas con la promoción social de la educación, la cultura, la investigación y el desarrollo tecnológico.

 

También, colaborarán en la realización de prácticas de estudiantes de la UMH en Cedelco mediante programas de cooperación educativa y cualquier otra actividad que redunde en beneficio mutuo dentro de la disponibilidad de las partes.

 

RUVID UPV LIVING 01Nace la Cátedra Living Architecture del acuerdo entre la UPV y la empresa castellonense Living Ceramics

 

Promocionar y desarrollar actividades docentes, investigadoras y de comunicación que visibilicen la importancia de la arquitectura en el diseño, la construcción y la mejora de nuestros hogares. Es el objetivo de la Cátedra Living Architecture UPV que han firmado la empresa Evoque Living Ceramics y la Universitat Politècnica de València (UPV).

 

La cátedra, que tiene una vigencia de un año y cuenta con una dotación presupuestaria de 30.000 euros, nace para prestigiar la arquitectura en la sociedad, preferentemente en sus aspectos de innovación, calidad y tecnología. Enmarcados en el ámbito y finalidades específicas de la UPV.

 

El director general de Living Ceramics, Carlos Alba Bermúdez, arquitecto por la UPV, está muy satisfecho con la firma de esta cátedra que “permitirá al alumnado de la universidad conocer todo el proceso de producción, lo que ayudará a los estudiantes a tener una visión empresarial”.

 

Living Ceramics comenzó como una empresa distribuidora de cerámica y tres años después evolucionó y creó su propia planta de producción. Eso les permite el control de calidad de sus piezas, desde el diseño hasta su fabricación y puesta en el mercado. La empresa nació en el año 2013 con el deseo de aportar soluciones cerámicas, únicas, para el mundo del interiorismo y la arquitectura. Su intención es aportar vida e inspiración a los hogares y espacios públicos. Tiene dos sedes. Una está situada en Vila-real, donde se encuentran las oficinas, el showroom y el almacén, y la otra en Onda, donde se encuentra el centro de producción.

 

Para el director de la Escuela Técnica Superior de Arquitectura, Iván Cabrera i Fausto, que es el director de esta cátedra, este acuerdo permitirá a “la sociedad tomar conciencia de la importancia de la arquitectura de calidad como una forma para mejorar la vida de las personas, basándose en una buena tecnología, diseño e innovación”.

 

Está previsto que se realicen acciones de tipo cultural, de comunicación y de promoción de la investigación con la vista puesta en el Congreso Mundial de Investigación en Arquitectura que se celebrará el año que viene en València.

 

Las cátedras de empresa son el programa que utiliza la UPV para formalizar una colaboración cualificada, amplia y duradera entre la universidad y las empresas. Sirven para potenciar las relaciones de la universidad con su entorno socioeconómico e incrementan, con la colaboración de las empresas, la oferta de actividades, en diferentes campos del conocimiento, tanto para alumnado como profesorado.

 

La Universitat Politècnica de València cuenta con 56 cátedras y aulas de empresa, que suponen unos ingresos de algo más de un millón y medio de euros. Las primeras surgieron en el año 1999 y, desde entonces, el programa Cátedras de Empresa se ha consolidado. Su objetivo es potenciar la relación de la comunidad universitaria con el entorno empresarial. Además, contribuye a la formación de futuros profesionales, potencia la transferencia de tecnología y la generación y difusión de conocimiento.

 

RUVID UJI CATEDRA UNESCOLa UNESCO concede a la UJI la Cátedra de Esclavitud y Afrodescendencia

 

La Sección de Educación Superior de la Organización de las Naciones Unidas para la Educación y la Cultura ha informado favorablemente la propuesta de creación de la La rectora de la Universitat Jaume I de Castelló (UJI), Eva Alcón, y la decana autonómica de los Registradores de la Propiedad, Mercantiles y de Bienes Muebles de la Comunidad Valenciana, Begoña Longas, han firmado un convenio para la creación de la nueva Cátedra Bienvenido Oliver de Derecho Registral de la UJI, fruto de la colaboración con el Colegio de Registradores de la Propiedad y Mercantiles de España.

El convenio tiene como objetivo estrechar la colaboración entre ambas instituciones con el fin de promover la formación y líneas de investigación comunes en el ámbito del Derecho Privado y, más concretamente, del Derecho Registral.

Al acto también han asistido el vicerrector de Planificación, Coordinación y Comunicación, Modesto Fabra; la catedrática de Derecho Mercantil y directora de la Cátedra, Carmen Boldó, y la delegada provincial de los registradores de la propiedad en Castelló y profesora asociada de la UJI, Inmaculada García Fabra.

Alcón ha mostrado su satisfacción para firmar esta cátedra que «abre nuevas posibilidades tanto en el ámbito académico como en el de la innovación». Por su parte, Longas ha señalado que esta relación entre el decanato autonómico y la UJI servirá para realizar acciones conjuntas que «bien seguro darán frutos».

La directora de la Cátedra ha explicado que esta iniciativa se enmarca dentro de la política de colaboración del Colegio de Registradores con las universidades y que se materializa en la red de cátedras Bienvenido Oliver presente en la mayor parte de las facultades de Derecho españolas.

Como primera acción de la nueva Cátedra, se ha celebrado en la UJI la jornada «Nuevos desafíos en materia registral: la tecnología blockchain» en la que se ha analizado la posible aplicación de tecnologías totalmente disruptivas, como por ejemplo el blockchain, a los registros y otros casos de uso. de la Universitat Jaume I de Castelló (UJI). El proyecto refuerza la relación entre la universidad pública de Castellón y esta institución, ha indicado el director de esta sección, Peter Wells, al notificar la decisión. Dadas las características de la nueva Cátedra, se intensifica la proyección internacional de la Jaume I, que desde 1999 cuenta con una Cátedra UNESCO de Filosofía para la Paz.

 

El actual proyecto ha sido preparado por el profesor José Antonio Piqueras, catedrático de Historia Contemporánea, quien dirigirá la Cátedra, y ha contado con el respaldo de 36 responsables de centros académicos internacionales, cátedras Unesco, instituciones públicas españolas, empresas culturales y de reputados historiadores, historiadoras y científicos sociales. Un equipo de 40 investigadores, entre personal docente de la Universitat Jaume I e investigadores asociados de diez países, se hallan comprometidos con sus objetivos.

 

La Cátedra se ha dotado de un Alto Consejo Consultivo integrado por 14 personalidades -académicos de las universidades de Harvard, Yale, Stanford, SUNY-Binghamton, Johns Hopkins, Sorbonne, Costa Rica, INAH-México y la Ecole des Hautes Etudes en Sciences Sociales, entre otras- y expertos de Naciones Unidas en formas contemporáneas de discriminación racial y formas conexas de intolerancia. El Consejo consultivo será presidido por Federico Mayor Zaragoza, que fuera director general de la UNESCO.

 

La Cátedra se inscribe en el marco del Decenio Internacional de los Afrodescendientes (2015-2024) de las Naciones Unidas, de la Prioridad global «África» definida por la UNESCO y de los objetivos estratégicos de esta institución, con sede en París, dirigidos a un desarrollo social inclusivo. Su programa asume la declaración de las Naciones Unidas de la «Conferencia Mundial contra el racismo, la discriminación racial, la xenofobia y las formas conexas de intolerancia» (Durban, 2001), que proclama que «la esclavitud y la trata de esclavos, en particular la trata transatlántica, fueron tragedias atroces en la historia de la humanidad, no solo por su aborrecible barbarie, sino también por su magnitud, su carácter organizado y, especialmente, su negación de la esencia de las víctimas».

 

Además añade que «la esclavitud y la trata de esclavos (…) constituyen, y siempre deberían haber constituido, un crimen de lesa humanidad y son una de las principales fuentes y manifestaciones de racismo, discriminación racial, xenofobia y formas conexas de intolerancia, y que los africanos y afrodescendientes (…) fueron víctimas de esos actos y continúan siéndolo de sus consecuencias». La Declaración exhortaba a los Estados a poner fin «a la esclavitud y a las formas contemporáneas de prácticas análogas a la esclavitud».

 

La Cátedra nace para promover la investigación, la reflexión y la difusión de las condiciones históricas que crearon el binomio esclavitud-raza, y su traslado a la cultura occidental. También se ocupará del análisis y la difusión de los problemas actuales relacionados con la exclusión racial en el contexto de las actuales condiciones migratorias Sur-Norte, moviendo a la reflexión sobre la creación histórica de estereotipos a partir de la esclavitud africana y de su legado.

 

RUVID UJI Convenio_Registradores_19DLL52La UJI y el Colegio de Registradores de la Propiedad crean la Cátedra Bienvenido Oliver de Derecho Registral

 

La rectora de la Universitat Jaume I de Castelló (UJI), Eva Alcón, y la decana autonómica de los Registradores de la Propiedad, Mercantiles y de Bienes Muebles de la Comunidad Valenciana, Begoña Longas, han firmado un convenio para la creación de la nueva Cátedra Bienvenido Oliver de Derecho Registral de la UJI, fruto de la colaboración con el Colegio de Registradores de la Propiedad y Mercantiles de España.

 

El convenio tiene como objetivo estrechar la colaboración entre ambas instituciones con el fin de promover la formación y líneas de investigación comunes en el ámbito del Derecho Privado y, más concretamente, del Derecho Registral.

 

Al acto también han asistido el vicerrector de Planificación, Coordinación y Comunicación, Modesto Fabra; la catedrática de Derecho Mercantil y directora de la Cátedra, Carmen Boldó, y la delegada provincial de los registradores de la propiedad en Castelló y profesora asociada de la UJI, Inmaculada García Fabra.

 

Alcón ha mostrado su satisfacción para firmar esta cátedra que «abre nuevas posibilidades tanto en el ámbito académico como en el de la innovación». Por su parte, Longas ha señalado que esta relación entre el decanato autonómico y la UJI servirá para realizar acciones conjuntas que «bien seguro darán frutos».

 

La directora de la Cátedra ha explicado que esta iniciativa se enmarca dentro de la política de colaboración del Colegio de Registradores con las universidades y que se materializa en la red de cátedras Bienvenido Oliver presente en la mayor parte de las facultades de Derecho españolas.

 

Como primera acción de la nueva Cátedra, se ha celebrado en la UJI la jornada «Nuevos desafíos en materia registral: la tecnología blockchain» en la que se ha analizado la posible aplicación de tecnologías totalmente disruptivas, como por ejemplo el blockchain, a los registros y otros casos de uso.


ruvid UPV ECONOMIA02La UPV y la Conselleria de Economía Sostenible trabajan para conseguir un modelo energético más eficiente

 

Conseguir un nuevo modelo energético más eficiente y sostenible. Es el objetivo que pretenden la Universitat Politècnica de València (UPV) y la Conselleria de Economía Sostenible, Sectores Productivos, Comercio y Trabajo con la creación de la Cátedra de Transición Energética UPV. La iniciativa, dotada con un presupuesto de 30.000 euros, establece la colaboración entre la UPV y, concretamente, la Dirección General de Industria, Energía y Minas. Está previsto que se realicen diferentes actividades de transferencia científica y tecnológica.

 

En concreto, se llevarán a cabo proyectos de formación, búsqueda, estudios, difusión, divulgación y promoción de los conocimientos relativos a la transformación del actual modelo energético. Así, se trabajará específicamente en el ámbito tecnológico, regulatorio, social y económico. En este sentido, el rector de la UPV, Francisco Mora, ha asegurado que “la transición energética es un deber. Hay que llevarla a cabo y poder realizarla en colaboración con la Conselleria de Economía Sostenible es la mejor garantía”.

 

Para el conseller de Economía Sostenible, Sectores Productivos, Comercio y Trabajo, Rafael Climent González, la creación de esta cátedra pone de manifiesto “nuestro compromiso con la transición energética como herramienta fundamental en la lucha contra el cambio climático”. A este respecto, ha hecho hincapié en que la transición energética es una pieza crucial puesto que más de dos tercios de las emisiones de gases contaminantes provienen de la energía que utilizamos. Por ello, ha añadido “sin un cambio urgente de nuestro modelo energético es imposible ganar la carrera al cambio climático”.

 

Esta es la primera cátedra de la UPV multidisciplinar que relaciona a tres escuelas de la UPV: la Escuela Técnica Superior de Ingeniería Agronómica y del Medio Natural (ETSIAMN), la ETSI Industrial y la ETSI Informática. La dirección de la cátedra, que será rotativa, recae actualmente en José Vicente Oliver, catedrático de la UPV que imparte clase en la ETSIAMN. Oliver ha afirmado que esta cátedra reposa sobre tres pilares fundamentales que marcan sus líneas de trabajo: “la eficiencia energética e industrial y la digitalización de la energía que nos va a llevar al ahorro y a la eficiencia energética”.

 

A través de esta iniciativa, se dará difusión de la investigación que se realiza en la UPV, así como de la innovación tecnológica para la transición energética, diversificación y nuevas fuentes de energías renovables, y los procedimientos para aplicar nuevas técnicas en los procesos industriales. La movilidad y la logística son también un foco importante que se debe abordar en la transición energética.

 

La comunicación y transferencia tecnológica entre la UPV, las administraciones y las empresas es una línea de actuación fundamental en esta cátedra. Así, el próximo jueves, 21 de noviembre, se celebrará en el salón de actos de la ETSIAMN, la I Conferencia Transición Energética, Digitalización y Cambio Climático. Está previsto que se conozcan las experiencias de diferentes municipios valencianos.

 

Las cátedras de empresa son el programa que utiliza la UPV para formalizar una colaboración cualificada, amplia y duradera entre la universidad y las empresas. Sirven para potenciar las relaciones de la universidad con su entorno socioeconómico e incrementan, con la colaboración de las empresas, la oferta de actividades, en diferentes campos del conocimiento, tanto para alumnado como profesorado.

 

La Universitat Politècnica de València cuenta con 57 cátedras y aulas de empresa, que suponen unos ingresos de algo más de un millón y medio de euros. Las primeras surgieron en el año 1999 y, desde entonces, el programa Cátedras de Empresa se ha consolidado. Su objetivo es potenciar la relación de la comunidad universitaria con el entorno empresarial. Además, contribuye a la formación de futuros profesionales, potencia la transferencia de tecnología y la generación y difusión de conocimiento.

 


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